12月29日讯，曼晚报道指出，拉特克利夫大幅削减了曼联的开支，以改善俱乐部的资产负债表，而这一举措却使得俱乐部的大股东受益匪浅。
对于一家在9月份自夸创纪录收入达到6.618亿英镑的球队来说，停止向前曼联球员协会（AFMUP）支付每年4万英镑显得颇为引人注目。这笔款项仅占曼联年度收入的0.006%。然而，对拉特克利夫而言，每一个细节都不容忽视，他正努力在这个持续亏损的俱乐部中实施成本控制。
一些措施无疑让外界对老特拉福德财政状况产生质疑。尽管这家俱乐部已连续五年出现税前总亏损超过3.58亿英镑，但他们是否真的有必要阻止员工观看足总杯决赛？或者将100英镑的节日礼金减少到40英镑等同于玛莎百货礼品卡呢？
此外，拉特克利夫还解雇了250名员工，并终止了弗格森每年200万英镑的大使合同，这一系列决定已经引发球迷的不满，他们对门票价格上涨感到愤怒。目前，曼联最大的开销仍然是球员工资，其中拉什福德周薪高达32.5万英镑，却未能上场比赛；而卡塞米罗也以相似数额坐在替补席上。虽然球队工资榜排名第二，但其积分排名却只有第14位。
或许，对于拉特克利夫而言，通过严格控制成本最终能够带来成效。他在商业领域积累了大量财富，因此采取类似策略并不奇怪。在考虑老特拉福德当前财务状况时，一些人认为确实需要削减那些不必要或过度慷慨的费用。但值得注意的是，在这些成本削减过程中，大赢家反而是格雷泽家族——这个备受指责、依旧掌控着足球俱乐部分股份的一方。
尽管与投资公司恩力士达成协议后，他们所持股份有所稀释，但仍然保持最大股东地位。如果拉特克利夫更严格地执行财务管理，从长远来看，不只是恩力士会从中获益，还包括格雷泽家族。此外，如果乔尔-格雷泽和阿夫拉姆-格雷泽继续主导局面，那么即便是不受欢迎的重要决策，也不会被轻易改变。当有人因拉特克利夫的一些选择表示愤怒时，可以想象一下若是由格雷泽家族作出类似取消未售出的门票优惠政策或降低对前玩家协会资助之类决定，会激起怎样强烈反应。他们甚至可能根本没有考虑这么做。